7月27-28日，集团举行了2014全年首个期新人学习班，128名来自于公司地址和分院的新职工们参加国了本届学习培训。
27日昨晚我们这边的，监事会成员长方国成、副总经理经理裁李翔、副总经理经理裁关赢得席了开班儀式。会议上，监事会成员长方国成表现工厂对我谨代表新店员的参与表现强烈欢迎图片，并根据精妙的串讲，大到天文初二地理、军事战争科持，小到做好一个人做人做事、个人学习了解，鼓劢大伙活到老掌握老，的努力提高我们，控制个人使用价值，与公司同样不断发展。
28日晚上，霸道总裁潘世炳为新人辞职们献走了一大堂课精彩纷呈的培训课程——《当今社会沧桑巨变下的职业类型指引》，从國际情况、宏观环境经济社会、行业内未来发展等个方面，同新人辞职们开始了一大次价值观的碰撞现象，给朋友带来了了更多教益。
本次培训会采用岛屿式培训模式，通过课程的设置、互动的设计，评优的设定，与新员工们交流了企业核心理念、公司规章制度、业务流程等内容。最终，10个岛屿组中，第4小组获得了“优胜组”称号，研究院陈正虎、黄冈分部罗亚鹏、恩施分部李航、综合管理部徐玲、环境事业部唐剑云、襄阳分部张亚红荣获了“优秀学员”称号。